投稿日: 2026/01/06 , 更新日: 2026/01/06

DPI｜資格　おすすめ？おすすめしない？

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DPI（職場適応性テスト）は、企業で成果を出すうえで欠かせない「態度能力」（対人関係処理能力＋意欲）を診断する適性検査です。積極性や協調性、責任感などの項目から、営業系・サービス系・総務人事系などの適性職務を判定できる点が特徴です。

自己理解として活用すれば、得意な働き方や注意点が見え、配属後の成長計画も立てやすくなります。採用や配置の場面では、経験やスキルだけでは捉えにくい行動傾向を補助的に把握でき、ミスマッチの低減にもつながります。結果を前向きに活かす姿勢が大切です。